应聘广州市博善生物饲料有限公司参考

曹锦萍 · 发表于 2010-10-15 15:03:50

[p=30, 2, center][b]中国畜牧人-人才网
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[/size][size=5]企业人力资源部采访调查
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之广州市博善生物饲料有限公司
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博善标LOGO3[1]1X1.25米.jpg

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　　中国畜牧人人才网是集多种媒介资源与一体的畜牧行业人力资源服务系统，依托社区强大的人气，加上在中高端人才中拥有现实的广泛人脉，已成为业内成长最快的人才网。由于该系统可为人才提供多层次的“面对面”交流，因此具有明显的差异化优势，将极具成长性。
　　中国畜牧人人才网作为中国畜牧行业领先的人才网站，为个人用户提供网上求职、简历中心、求职指导等个性化服务;为企业客户提供以网络招聘为核心的人才解决方案。无论是求职者还是企业HR都可以获得专业人才招聘服务。

　[b]　一、为什么要做HR访谈?[/b]

　　21世纪企业的竞争是人才的竞争。高级专业人才不会轻易心仪某个企业并应聘职位，他们往往期望通过各种渠道获取企业文化、企业发展前途、企业需求的人才类型等各类信息，在相对全面地了解企业后才会应聘相应的职位。所以企业必须让应聘者了解自己这方面的信息，以引起应聘者关注。畜牧人人才网特推出企业人力资源部的采访，期望通过调查和访谈展示企业形象和人才文化，同时便于行业人才寻找适合自己发展的专业平台。

　　[b]二、采访内容：(说明：以下内容仅供参考)[/b]

　　受访单位：广州市博善生物饲料有限公司
　　采访单位：中国畜牧人网站

博善吉祥物：

吉祥物.jpg

　　[b]1、企业简介
[/b]
　　畜牧人：您好!首先请您介绍一下目前贵公司的简要介绍和公司规模(包括员工人数、厂房面积、年产量、注册资金等)。
　　答：现有员工50人，发酵车间2000平方米，年产值3000万，注册资金510万。
　　畜牧人：贵公司的特色产品和研究领域?
　　答：酵母、小肽及其衍生产品。

大门.jpg

　　[b]2、发展思路[/b]

　　畜牧人：贵公司下一步的大体计划和目标是什么?
　　答：利用当地资源合作办厂，产销分开;加深同高等院所合作，开发海外市场。

　　[b]3、企业文化[/b]

　　畜牧人：现在很多企业注重企业文化的建设，贵公司的企业文化口号是?
　　答：博行至善、上善若水。

　[b]　4、团队&管理[/b]

　　畜牧人：请您介绍一下贵公司比较有特色的团队?
　　答：营销团队——分工协作，蔚然成风。
　　畜牧人：公司对他们最满意的是哪方面?(可介绍他们的团队精神、取得的成果等)
　　答：真诚对待客户，认真对待自己。
　　畜牧人：请介绍贵公司的员工组成结构，即大专、本科、硕博等各阶段学历人员各有多少?
　　答：博士两名，教授级研究员三人，硕士三名
　　畜牧人：请您谈谈贵公司的人才管理理念 (简单来说即管理口号是什么?)
　　答：人力资源是企业第一资源。
　　畜牧人：公司的管理模式?(比如是军事化管理还是人性化管理模式?)
　　答：人性化+纪律管理模式。
　　畜牧人：请您展示一下团队的照片，谢谢!
　　答：博善群英.JPG

　[b]　5、人才战略[/b]

　　结合公司的发展，目前贵公司的人才战略是什么?
　　答：人才选、育、用、留不仅是人力资源部门的事，乃是全公司管理者与员工共同的责任。博善选人以德为主，德才兼备;博善育人，寓育于用，一专多能;博善用人，人尽其才，不疑有约;博善留人，志高存远，共同富裕。
　　畜牧人：企业现在及未来所需的人才类型、专业偏重?(即：市场部、技术部等各部门招聘分别偏重哪些专业?人才的哪些特点最受贵公司欢迎?)
　　答：微生物、动物医学、动物营养　对市场经济敏感、踏实工作的技术人才。

　　[b]6、人力资源储备[/b]

　　畜牧人：贵公司近期的招聘计划?目前在招聘的职位有哪些?长期招聘的职位有哪些?
　　答：目前需要一名营销市场助理(营销总务)、一名品管师、一名研究员(硕士以上学历)，长期招聘业务经理(分别面向饲料厂和养殖场)。
　　畜牧人：请介绍贵公司在人才的培养上做了哪些工作?
　　答：鼓励自学、坚持群学(每周一次网上交流学习会)、重点出学(外送学习)
　　畜牧人：贵公司的招聘程序是什么?应聘和面试各需要注意什么?
　　答：人力资源初筛，总经理或面向猪场的善元事业部经理决定。

　[b]　7、员工福利[/b]

　　畜牧人：企业员工历来对工作环境和个人发展前途都非常关注。硬件方面，贵公司的办公环境是怎么样的(请附相关照片)?
　　答：办公条件中等偏下水平。
　　产品试验现场.jpg

　　产品试验现场
　　

　　生产车间
　　

　　研发车间

　　畜牧人：请介绍贵公司的工资结构，即工资包括哪几项?(如基本工资%+奖金%+提成%+补助%)
　　答：基本工资+全员营销目标达成浮动+绩效+奖金+提成+补助。
　　畜牧人：请介绍贵公司的员工福利，是否有规定的保险?节假日、员工生日等是否有礼物和庆祝活动?(有相关活动可附照片)
　　答：按国家规定。
　　畜牧人：员工的个人培训和提升机制又是怎样呢?请您分别介绍一下?
　　答：传帮带为主，个人能力和团队能力提高相结合;提升路线主要是派遣到分公司。

　[b]　8、寄语[/b]

　　畜牧人：最后，请您给农牧行业的人才提几条意见和建议或者鼓励性的寄语，谢谢!
　　答：人力关天，价值连城。

　[b]　附：公司名片[/b]

　　名称：广州市博善生物饲料有限公司
　　网址：htttp://www.prosyn.com.cn
　　电话：020-82210558
　　传真：020-82087600
　　邮箱：[url=mailto:prosyn2009@163.com]prosyn2009@163.com[/url]
　　地址：广东省广州市经济技术开发区(西区)创业路10号
　　邮编：510663
　　招聘部门联系方式
　　招聘负责人：南方人力资源部黄捷群北方刘静
　　电话：020-82221352
　　18601271926
　　邮箱：[url=mailto:prosyn2009@163.com]prosyn2009@163.com[/url]
　　感谢您的参与!