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品管部经理——招募中

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发表于 2010-7-21 10:44:19 | 显示全部楼层 |阅读模式
从平凡到卓越,江苏安佑收获着春华秋实。

自2003年江苏安佑科技饲料有限公司成立以来,江苏安佑人即怀着满腔的热血,从零起步,依托台湾安佑集团品牌、技术、管理等优势,实现了一次次的跨越。

从2003年至今,江苏安佑在帮助广大养猪业者实现养猪利润最大化的同时,公司产品销售以每年100%速度突飞猛进,实现大跨步的飞跃。江苏安佑在创业的路上努力跋涉,充满着艰辛,更收获着成功。

今天,江苏安佑猪料针对猪的不同品种、猪各生长阶段及各种不同的饲养管理水平设计符合市场需求的产品,主要包括乳猪教槽料,猪各阶段全价料、浓缩料、预混料等三大系列100多各品种,产品陆续投放市场得到了市场客户朋友的高度认同,赢得了一大批忠实的客户。

跨越梦想,放眼未来,眼前一片繁华似锦。今天,勇于超越自我的江苏安佑人正昂首挺胸,在开拓创新的路上高歌猛进,为实现企业再次强势腾飞而奋力拼搏。

招聘: 品管部经理一名  男性为佳   在本行业从事品控8年以上。

jiangsuanyou 于 2010-7-21 10:46 补充以下内容

请将简历发到anyou@jsanyou.cn
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发表于 2010-7-21 10:50:06 | 显示全部楼层
8年以上?真够长的

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system + 30 该贴得到楼主的二次奖励!

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 楼主| 发表于 2010-7-21 10:57:21 | 显示全部楼层
因为是招聘经理的  需要经验
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发表于 2010-7-21 11:14:25 | 显示全部楼层
时间长并不代表经验就丰富,时间短也不能代表经验就少,品管这个东西看的是悟性,而不是资历!
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发表于 2010-7-21 11:30:27 | 显示全部楼层
大公司的要求就是不一样呀!八年的品控经验,干好了现在早成老总或者是配方师了,干不好的你还要吗!
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发表于 2010-7-21 11:38:00 | 显示全部楼层
正常饲料企业企业干过5年应该没问题,再说有几个能一直做品控8年?
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发表于 2010-7-21 11:51:03 | 显示全部楼层
谈一下薪资呀
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发表于 2010-7-21 11:53:08 | 显示全部楼层
呵呵,的先讲下薪资,要不怎知公司的实力?
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发表于 2010-7-21 12:01:42 | 显示全部楼层
待遇一定不错!能大致说说待遇有多少?
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发表于 2010-7-21 12:30:30 | 显示全部楼层
他们不是在招人,是在做广告!
有言论,就是有关注!
现在很多公司,人力自身管理问题需加强!
起码,以人定岗和以岗定人是不一样的,
拜访企业公司无数,人力不知道如何培训员工,把主要精力花在管吃饭和住宿上了。
8年工作经验,谁会在这个岗位上,起码也是品管总监了,经理级别的,5年很多了。
品管,不需要高学历,结合生产,责任到人。招个废物过来,人力是有责任的!
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