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第一个被录取的人

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发表于 2010-5-10 17:03:16 | 显示全部楼层 |阅读模式
某大公司招聘人才,应者云集。其中多为高学历、多证书、有相关工作经验的人。
   
      经过三轮淘汰,还剩下11个应聘者,最终将留用6个。因此,第四轮总裁亲自面试,将会出现十分“残酷”的场面。
      奇怪的是,面试考场出现了12个考生。总裁问:“谁不是应聘的?”坐在最后一排最右边的一个男子站起:“先生,我第一轮就被淘汰了,但我想参加一下面试。”
      在场的人都笑了,包括站在门口闲看的老头子。总裁饶有兴趣地问:“你第一关都过不了,来这儿有什么意义呢?”男子说:“我掌握了很多财富,我本人即是财富。”
      大家又一次笑得很开心,觉得此人不是太狂妄,就是脑子有毛病。男子说:“我只有一个本科学历,一个中级职称,但我有11年工作经验,曾在18家公司任过职……”总裁打断他:“你的学历、职称都不算高,工作11年倒是很不错,但先后跳槽18家公司,大令人吃惊了。我不欣赏。”
      男子站起身:“先生,我没有跳槽,而是那18家公司先后倒闭了。”在场的人第三次笑了。一个考生说:“你真是倒霉蛋!”男子也笑了:“相反,我认为这就是我的财富!我不倒霉,我只有31岁。”
      这时,站在门口的老头子走进来,给总裁倒茶。男子继续说:“我很了解那18家公司,我曾与大伙努力挽救那些公司,虽然不成功,但我从那些公司的错误与失败中学到了许多东西,很多人只是追求成功的经验,而我,更有经验避免错误与失败!”
      男子离开座位,一边转身一边说:“我深知,成功的经验大抵相似,而失败的原因各有不同。与其用11年学习成功经验,不如用同样的时间研究错误与失败;别人的成功经历很难成为我们的财富,但别人的失败过程却是!”
      男子就要出门了,忽然又回过头:“这11年经历的18家公司,培养、锻炼了我对人、对事、对未来的敏锐洞察力,举个小例子吧——真正的考官,不是您,而是这位倒茶的老人。”
      全场11个考生哗然,惊愕地盯着倒茶的老头。那老头笑了:“很好!你第一个被录取了,因为我急于知道——我的表演为何失败。”
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发表于 2010-5-10 17:25:02 | 显示全部楼层
很经典的面试成功的案例
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发表于 2010-5-11 09:49:14 | 显示全部楼层
很经典的面试成功的案例
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发表于 2010-5-18 10:51:36 | 显示全部楼层
故事好像没有讲完哦,我很想知道如何判断出倒茶的老头子是真正的考官?
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发表于 2010-5-18 10:54:32 | 显示全部楼层
我想想知道了:tiaotiao:
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发表于 2010-5-18 11:12:22 | 显示全部楼层
虚构的东西

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我也是这么想的  发表于 2011-5-14 13:53
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发表于 2010-5-25 16:24:15 | 显示全部楼层
怎么知道的呢 嗬嗬嗬
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发表于 2010-5-26 10:58:39 | 显示全部楼层
呵呵,这样事实作者想出来说明道理的
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发表于 2010-5-26 11:12:03 | 显示全部楼层
道理就是这样,
说服能力与沟通能力永远是入门证。
但真正的力量来于实践
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发表于 2010-5-26 11:43:08 | 显示全部楼层
如何判断出倒茶的老头子是真正的考官?
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