浅谈饲料业的人才流动

zhudan48520 · 发表于 2009-11-19 14:13:20

完全是心态问题，给自己一个定位，就能找到自己想要的。

shchh1983 · 发表于 2009-11-19 14:27:20

人才的流动才能带动企业社会的发展。

mylcol · 发表于 2009-11-23 13:37:57

人员流动很正常，但盲目跳槽也不少什么好事

HLLUYU · 发表于 2009-12-2 01:13:42

不再挑战中胜出，就在竞争中淘汰

99842500 · 发表于 2009-12-2 07:45:26

打铁还要底子硬，有能力还怕找不到工作？

renato · 发表于 2009-12-2 09:12:19

要找适合自己的公司和团队，自己再厉害，团队不配合甚至使绊子，还不是体现不出好的结果

憨猪 · 发表于 2009-12-2 09:18:59

请问楼主：鞋子不合脚，换鞋还是削脚？个人应该改变自已以适应企业，但是企业也要谋求变化，跟上行业和社会的步伐！当你办公室的矿泉水要自已掏钱买，宿舍的电费，电视收视费，电视损耗费要自已掏钱，当你的工资迟迟领不到时，你还有心思工作吗？你能不跳吗？工作上的阻力先不说。

pzlzj · 发表于 2009-12-2 09:37:58

多从自身找原因，不适应的就会很少，看你有一颗什么样的心。

loves609 · 发表于 2009-12-2 10:06:35

有流动，就有更新!~~

yuanfang · 发表于 2009-12-2 13:45:37

适应一切，环境每一次变化都要重新去适应，人与人的适应能力不同，变不变自己说了算。