如何对孩子进行绩效管理
和同事一起吃饭时,谈起孩子的管理难题。他家有二个孩子,大的是男孩,小的是女孩。男孩8岁,女孩5岁。二个孩子都很调皮,管教起来比较难。
我们公司每个部门都有绩效考核项目,有总项,有分项,有专项考核。
如果把这个考核用于孩子身上,会产生什么效果呢?
当时设计了这么一个方案 – 虽然不完善,但总算是开始了,效果还非常好。这个考核主要是针对男孩子的。
一、学习考试如果一门得90分以上,记一个红五星;如果得了满分,记二个红五星;
二、
帮家里洗二只碗,记一个红五星;洗筷子和勺子不计红五星,但洗碗时必须洗筷子和勺子,否则不计红五星;
三、帮家里扫地一次,记二个红五星(面积超过120平米);
四、帮助妹妹学习,记一个红五星;
五、及时完成作业(把老师布置的作业,规定完成时间,且全对),记一个红五星;
六、五个红五星,换一个小红旗;
七、五个小红旗兑现一个愿望。
有时我在想,把工作中的绩效管理用于其他方面会怎么样呢? |
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