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<TD id=content9 vAlign=center><STRONG style="FONT-SIZE: 14px">兽药销售人员职场四大“宿命论”</STRONG></TD></TR>
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<DIV align=right><SPAN class=textbox-label>[ 2008-8-9 17:53:00 | By: <SPAN class=style3>徐阳</SPAN> ]</SPAN></DIV></TD></TR></TBODY></TABLE>
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<P align=left><SPAN style="FONT-SIZE: 12pt"> 什么是宿命论呢? 宿命论是早已有之的一种世界观,最早是源自美索不达米亚、埃及等。宿命论最主要的学说,即是认为在人类诸多的神秘变化的命运现象中,存有一些定数,而这些也可称为必然法则的定数,即是组合世间诸法则的基本力量。 </SPAN></P>
<P align=left><SPAN style="FONT-SIZE: 12pt"> 兽药销售职场吃的是青春饭、激情饭、行情饭、智慧饭。青春是易逝的;激情不可能永远高扬;行情也在不断地变化;智慧也有落伍于时代的一天。兽药销售人退出职场的一天迟早要来,看似没有终点的奔跑,实际上是有终点的。而这个终点的来临时,就是兽药销售人都要面临着的宿命! </SPAN></P>
<P align=left><SPAN style="FONT-SIZE: 12pt"> 综观中国7000万销售大军中,不管其在销售道路曾经多么辉煌腾达,还是其为企业创造多少价值,其与企业本身就没有白头偕老的婚姻。就兽药销售人员而言,35941兽药网分析出以下几种宿命。供兽药界同行参考: </SPAN></P>
<P align=left><SPAN style="FONT-SIZE: 12pt"> 一、老板:以自身资源为基础另起炉灶(主要是懂技术的销售人为多)。因为兽药销售人每天的工作,其实就是老板的工作,将产品赋予更多的价值销售出去,而这就给了许多兽药销售人另起炉灶的机会,特别是一线的销售人员,其每天接触的是那些所谓的老板,每天接受着创业的熏陶,所以选择了另起炉灶创业,不管是大买卖还是小生意(兽药店还是兽药经销公司),无非都成为许多销售人的一个不错的归宿,但这种归宿也要面临着创业不归路的风险! </SPAN></P>
<P align=left><SPAN style="FONT-SIZE: 12pt"> 二、半个老板:以股份形式介入兽药企业经营。因为兽药销售人,拥有的财富主要有两个方面:知本(主要是无形资本)、资源;所缺也有三个方面:资本(有形资本)、平台、产品。由于前者不脱离后者而独立存在,无形资本要与有形资本相结合,成功的运作模式要与一定的企业平台相结合,良好的客户资源要与一定的产品相结合。所以很多销售人最终放弃创业心态,而以股份形式介入兽药企业经营,这也是许许多多销售人归宿的最高境界! </SPAN></P>
<P align=left><SPAN style="FONT-SIZE: 12pt"> 三、老师:只教习不打仗。兽药销售人选择这种归宿,近几年呈现的比较多,因为现今兽药行业正在走向了营销竞争时代,日新月异的竞争环境,迫使很多企业都在寻求突破,而这种环境下,就造就了一批成功销售人走向了营销教练的岗位。他们通过多年的营销实战经验,以及营销工作中的总结,形成了自己的一套营销思路及体系,而这些思路与体系,不仅成为一些成长性的兽药企业的发展源泉,同时,也为部分营销人找到新归宿! </SPAN></P>
<P align=left><SPAN style="FONT-SIZE: 12pt"> 四、告老还乡或转行。营销界有一句行话。叫“销售人吃得比猪还差,睡得比猫还晚,起得比鸡还早,做的比牛还多等等”。这席话完全体现出兽药销售岗位的艰辛程度,兽药的终端完全在我国的农村,所以,艰苦程度可想而之,而这种艰辛程度让很多兽药销售人,在获取了价值回报同时,也让他们牺牲了身心为代价。为此,部分兽药营销人在凝聚财富后,选择了另外一种生活方式,告老还乡,功成身退。或部分兽药销售人在中途受不了这个苦,干脆转行。因在兽药销售职场拼搏,使自己身心疲惫,特别一线销售人员,每天面临着销售数字的压力,过着奔波我们广大农村市场,整天做汽车、火车,与兽药店及养殖厂主打交道,压得喘不过气来。所以部分兽药销售人选择这种归宿,就是要找回自我。 </SPAN></P><SPAN style="FONT-SIZE: 12pt"> 综上所述的兽药销售人员职场四大宿命,没有对错之分,每一种选择都有理由,但都缺乏十足的理由。(原创徐阳)</SPAN></DIV></SPAN></TD></TR></TBODY></TABLE>
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