湖北海大饲料有限公司招聘…业务员和技术服务人员

罗斯福 · 发表于 2008-12-10 20:35:15

感谢大家的信任，如果真的对海大有兴趣，而且符合我们的条件，请将简历发到我的邮箱，我会转交人力资源部。为什么前面的招聘材料里面限制条件比较严，主要是我们目前只能提供这些岗位，而且这些岗位是因为公司的需求制定的，不是哪个人的意见，我们不希望一个员工到公司来之后做的不开心，对公司和员工都没有好处。

阿浩 · 发表于 2009-1-8 19:57:27

您好，我现在是在学校的一名大二的学生，我是学水产养殖专业的。我想问下如果将来有可能到您们公司应聘的话，我现在需要学习什么东西，我个人觉得我在学校里面学的东西其实不多，而我给自己的规划是在外面实习两年后回家自己搞养殖。。

fqm1984 · 发表于 2009-1-8 22:58:48

把基本的待遇说明白了,
去了面谈还不是按公司的走,
还不如在这说清楚.

游人学子 · 发表于 2009-1-9 09:25:56

呵呵罗局长在论坛开起招聘会啦！这也是个不错的平台！

罗斯福 · 发表于 2009-1-10 14:17:28

不好意思，我不是人力资源部的，具体待遇的问题，需要跟人力资源部面谈，他们有一个筛选的过程，不到面试的时候一般是不会谈待遇的。
海大不是骗子公司，那么多高端人才都留下来了，待遇应该不是绝大部分人都不能接受的吧。
还有一个问题我想提醒一下这位仁兄，待遇的问题很重要，但是绝对不是工作中最重要的一部分，也许你有自己的看法，但是好像没有一家公司喜欢这样只讲待遇却不谈自己能做什么、能做到什么程度的员工。

罗斯福 · 发表于 2009-1-10 14:20:44

如果你愿意，可以将自己能做什么写出来，大家再谈的时候才会有共同的需求。我们每个人都对自己有一个评价，其实这个评价一点意义都没有，有意义的是别人对我们的评价。老板认为我们能够做什么比我们自己认为的更重要。

罗斯福 · 发表于 2009-1-10 14:29:31

本帖最后由罗斯福于 2009-1-10 14:32 编辑

12楼的想法非常好，能够为自己的将来制定一个清晰的目标非常不容易，有胆量将你的想法说出来更不容易。但是有一点我是非常不认同的，就是你说的在学校里面学的东西不多的问题。我个人认为，一方面，大学的学习不再以学到多少东西为主要目标，重要的是学习的方法的提高，所以课程设置上比较多；另一方面，大学的课程主要是一些基础的理论，而所有你今后会用到的一些实际做法，都是在这些理论的基础上，结合不同的情况制定出来的。经验是有很大的局限性的，这就是为什么很多人养了几十年的鱼，碰到新问题就歇菜的原因，而水产养殖是一个非常复杂的系统，没有两个完全相同的池塘，太多的原因都会直接影响养殖的结果。要想赚钱，必须学习好理论知识，同时要将不同的理论知识糅合在一起，再碰到新问题的时候，你就很容易得到一个正确的分析，进而采取正确的做法。

xiejialun007 · 发表于 2009-1-11 11:20:51

07年初到海大应聘过技术，海大待遇在行业还是不错的，不过还是和本人要求有些许差距，最终没能成行。
个人感觉量大的公司待遇一般都不错，比如六和

LYK1818 · 发表于 2009-1-14 14:00:23

海大的饲料到底怎么样啊？我是湖北恩施的。想做区域代理又该怎么办啊？15971750881

罗斯福 · 发表于 2009-1-17 08:55:08

20# LYK1818
海大饲料的质量怎么样，这个我评价好像不是很合适，让同行或者用户评价吧。至于你想做区域代理的事情，我已经将你的信息传递给荆州海大公司的销售经理，他们会直接跟你联系。