楼主: szhilei

企业员工有没有必要评职称

  [复制链接]
发表于 2010-7-9 07:12:44 | 显示全部楼层
不一定有太大作用

[ts]ysf9999 于 2010-7-9 07:13 补充以下内容[/ts]

如果真申报什么项目,可以找个合作行业单位,有高级职称的
版权声明:本文内容来源互联网,仅供畜牧人网友学习,文章及图片版权归原作者所有,如果有侵犯到您的权利,请及时联系我们删除(010-82893169-805)。
回复

使用道具 举报

发表于 2010-7-18 09:56:31 | 显示全部楼层
楼上的考虑太多了,换个角度吧!自己做了那么多年的工作,有那么多经验和成绩,为什么不通过评职称的方式给自己一个肯定呢?
回复

使用道具 举报

发表于 2010-7-18 19:44:56 | 显示全部楼层
很有必要!提高自己的机会
回复

使用道具 举报

发表于 2010-7-18 20:32:06 | 显示全部楼层
没有必要
回复

使用道具 举报

发表于 2010-7-23 16:58:19 | 显示全部楼层
其实说来还是有必要的,居于自满,甘于现状就会使自己变得没有动力,停滞不前
回复

使用道具 举报

发表于 2010-7-26 11:21:14 | 显示全部楼层
有真本领才是最重要的,没有本照样能干好。虽然找工作时候有本方便点,但是没有必要为了本来烦心
回复

使用道具 举报

发表于 2010-9-16 23:10:22 | 显示全部楼层
现在评职称很普遍了。。
回复

使用道具 举报

发表于 2010-9-16 23:35:10 | 显示全部楼层
很重要,证到用时方恨少!
回复

使用道具 举报

发表于 2010-12-24 17:53:02 | 显示全部楼层
有必要,首先你所在的企业是事业单位还是私企,事业单位不用说了,职称有能力上多高就上多高。现在你不觉得怎么样。将来你就知道了。
回复

使用道具 举报

发表于 2011-2-8 21:37:07 | 显示全部楼层
从自己个人来讲,不要为了评职称而评职称,要将评职称的过程当成自己提升的过程,这样实力与职称也更加相当了!
实力是内涵,而真实的职称是门面,两者统一了更好!

同意上述观点!
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

发布主题 快速回复 返回列表 联系我们

关于社区|广告合作|联系我们|帮助中心|小黑屋|手机版| 京公网安备 11010802025824号

北京宏牧伟业网络科技有限公司 版权所有(京ICP备11016518号-1

Powered by Discuz! X3.5  © 2001-2021 Comsenz Inc. GMT+8, 2025-2-23 17:45, 技术支持:温州诸葛云网络科技有限公司