用人忌新手，莫用本地人？

显示全部楼层 · 发表于 2007-7-18 11:46:03

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显示全部楼层 · 发表于 2007-7-18 11:47:17

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盗猎者 · 发表于 2007-7-18 16:23:45

楼主有点以偏概全.如果每个公司都不想用新人.那新人.何时才能成为"老手"如果能正确的引导我想新人更具发展潜力.为何不将新人,引导成一名优秀的"老手".

吴子永 · 发表于 2007-7-18 17:19:15

楼主，如果每个企业都使用老手，那么总有一天那些老手会不行。

吴子永 · 发表于 2007-7-18 17:21:43

楼主，如果每个企业都使用老手，那么总有一天那些老手会不行。

sunny_ly01 · 发表于 2007-7-18 17:31:47

各有利弊，新人有新人的优势，初生牛犊不怕虎，新人没有太多的思想禁锢，有时间反而能突破一些事情，
新人没有经验，可以学习吗。总之我赞成辩证的看问题。

bxt · 发表于 2007-7-19 09:07:30

难道老手不是从新手过渡的吗？

７５７０９７８ · 发表于 2008-6-4 23:07:11

呵呵，要因人而异吗

x759430 · 发表于 2008-6-5 15:44:42

老手也是从新人出来的，，人人都要经历的过程！！！

hyzhanghua · 发表于 2008-6-5 19:45:03

不做范甘迪式的，要想阿德尔曼和禅师杰克逊那样大胆启用新人。

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