四招打造复合型人才，获得不可取代的职场优势

xumurc

　　首先：不仅关注自身工作，更要关注行业发展。
　　Amy和Dave同去一家畜牧公司招聘区域销售经理,招聘时，人事主管发现Amy的专业知识很强，基本上对答如流，没有丝毫顿挫。Dave也不赖，但是Dave再和人事主管接触的时候，不仅流利的回答了人事主管的问题，而且还向人事主管介绍了自己对行业的了解程度，已经看到并且自己所能为公司做的，这让人事主管非常欣赏Dave。自然而然，Dave在面试后的第2天便接到了公司的录取通知书。
　　由此看出，Dave的过人之处不仅在于他对知识的掌握熟练，而且对将要发展的行业有过相对详细地了解，打开畜牧兽医专业人才网的招聘信息，我们不难发现一个特点，无论什么职位的招聘，企业都非常注重对其行业背景的了解。因此当你要成为一个复合型人才的时候，你就必须要对本身将发展的相关行业背景进行一定的了解。
第二：在平时的工作中不断积累不断强化
据中国畜牧兽医人才网对市场的调查：85%的用人单位对复合型人才的要求较以往有所变化，主要在于能力强度的要求方面更为体现，特别是更加强调理性与务实，已经从重视人才的学历转变重视人才的工作经历。
　　中国畜牧兽医专业人才网个人成长辅导师宋义亭认为，现在我们行业不是工作难找而是人才难求，是学会做最好的自己。就是把自己所擅长工作做到极致，在平时的工作中不断积累不断强化，形成自己特有的职场竞争优势。聪明的人也会积极需找机会进行职业扩展，如主动帮助同事完成工作，有针对性的参加一些培训，帮助自己更快的走上复合型人才。
　　第三: 深化发展自己的兴趣爱好
　　复合型人才并不完全表现在本职业相关的复合，更表现在其职业能力的多元化。换言之，如果你现在的职业没法做了，你还应该能很快地从事另一份职业。这样，寻找本职业之外的新的职业领域就很重要，也很必要。单就职业发展来说，如果你所做的职业也正是你所需要的，那职业成功的可能性也会更大。只可惜对于大部分职业人来说，所做的工作都并非自己所爱，因而会在个人兴趣上寻求寄托。所以如果深化发展兴趣，并把它发展成一项职业技能，那合适的时机就会对自己的职业发展起帮助了。如身为客户经理的LISA，平时很喜欢帮助别人，并以与客户交流为乐，所以与客户的关系一直很棒，更有很多客户朋友；她也喜欢与员工谈心，同事及下属平时有什么事总喜欢与她交流，如什么跳槽呀，与同事之间的关系呀，晋升机会之类的事，总是与她商量，当然LISA很是以此为乐。慢慢地LISA知道这也就是咨询，也知道现在有专门帮助别人职业发展的职业叫职业规划师，于是后来就积极参加了上海紧缺人才培训工程的职业规划师资格认证培训。通过两多个月的系统学习后，LISA深深发现她爱上了职业规划师这个职业，而目前也正准备从事全职的职业规划师呢。
　　第四：要有国际化视野和意识，别墨守成规。
　　Lee是某著名外资企业的HR主管，他坦言在招聘过程中，企业更多的是在寻找具有国际化意识的人才，而不是受人才所在的地域局限，必要时，他还会考察求职者对行业背景的掌握、对企业的忠诚度以及与人交往能力。随着我国加入WTO、与国际接轨日益深入、整个社会进一步开放，企业对具有国际化视野的人才需求量呈现不断放大的迹象。
中国畜牧兽医专业人才网个人成长辅导师宋义亭建议：
从目前的人才市场需求上来看，企业对于复合型人才的需求日益增加。如何把自己打造成一位复合人才是目前重要趋势。但是要避免误区，复合型人才不是所谓的那里干一点，这里干一点，什么都了解一点等等……我们所说的把自己打造成复合型人才，一定是要建议在个人的职业生涯规划基础上的。这样才会复合得有道理，复合得有效益。这样才能让我们坚定地走上复合型人才之路，在职场中立于不败之地。

[p=30, 2, left][color=#333333][size=10.5pt][font=Calibri]Tips[/font][/size][/color][color=#333333][font=宋体][size=10.5pt]：宋义亭[/size][/font][/color][color=#333333][size=10.5pt][/size][/color][/p][p=30, 2, left][color=#333333][size=10.5pt][font=Calibri]1989[/font][/size][/color][color=#333333][font=宋体][size=10.5pt]年毕业于江西农业大学[/size][/font][/color][color=#333333][size=10.5pt][/size][/color][/p][p=30, 2, left][color=#333333][font=宋体][size=10.5pt]曾在北京伟嘉集团东南事业部总经理[/size][/font][/color][color=#333333][size=10.5pt][/size][/color][/p][p=30, 2, left][color=#333333][font=宋体][size=10.5pt]长沙伟嘉饲料有限公司总经理[/size][/font][/color][color=#333333][size=10.5pt][/size][/color][/p][p=30, 2, left][color=#333333][font=宋体][size=10.5pt]集团饲料事业部副总经理[/size][/font][/color][color=#333333][size=10.5pt][/size][/color][/p][p=30, 2, left][color=#333333][size=10.5pt][font=Calibri]2009[/font][/size][/color][color=#333333][font=宋体][size=10.5pt]年被聘为北京伟嘉集团咨询顾问[/size][/font][/color][color=#333333][size=10.5pt][/size][/color][/p][p=30, 2, left][color=#333333][size=10.5pt][font=Calibri]2009[/font][/size][/color][color=#333333][font=宋体][size=10.5pt]年[/size][/font][/color][color=#333333][size=10.5pt][font=Calibri]11[/font][/size][/color][color=#333333][font=宋体][size=10.5pt]月被聘为中国畜牧兽医专业人才网个人成长辅导师。[/size][/font][/color][color=#333333][size=10.5pt][/size][/color][/p][p=30, 2, left][color=#333333][font=宋体][size=10.5pt]从事饲料、兽药销售及销售管理、综合管理[/size][/font][/color][color=#333333][size=10.5pt][font=Calibri]20[/font][/size][/color][color=#333333][font=宋体][size=10.5pt]年，有相当丰富的一线销售经验，和团队管理经验。对畜牧行业的人事管理、生产管理、财务等方面有着先进的理念和丰富的实战经验。[/size][/font][/color][/p]

swordman33

的确是好的建议

zhaoxiaoyu

写的有道理，读后有收获

xumurc

呵呵，谢谢，希望你们都成功呢！！一起加油